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仙蹤鎮(zhèn):建強“四雁”隊伍 賦能鄉(xiāng)村振興

[ 字體:    時間:2022-08-05 08:25  稿源:仙蹤鎮(zhèn)黨委  作者:錢怡帆 ]

近年來,,仙蹤鎮(zhèn)著力建強基層黨組織力量,吸納本土優(yōu)秀人才返鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè),、任職,,培養(yǎng)儲備村級后備力量,努力建設結(jié)構(gòu)更優(yōu),、素質(zhì)更高,、能力更強、活力更足的隊伍,,為深入實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略提供堅強組織保證,,為鄉(xiāng)村振興添翼增彩,。

突出黨建引領(lǐng),建強鎮(zhèn)村干部“頭雁”隊伍,。落實黨建工作“月審季查”工作機制,,鎮(zhèn)組織辦聯(lián)合鎮(zhèn)紀委每月對各村(社區(qū))重點工作推進情況打分,讓村(社區(qū))書記清楚每月具體抓什么,、怎么抓,、抓到什么程度。采取“課堂+現(xiàn)場”“學習+集中培訓”等方式,,持續(xù)做好換屆“后半篇”文章,,引導鎮(zhèn)村干部積極學習關(guān)于鄉(xiāng)村振興、基層治理,、環(huán)境整治等重要論述和指示精神,,進一步立足崗位、精通業(yè)務,,著力提升鎮(zhèn)村干部業(yè)務素質(zhì)和致富的工作能力。同時,,完善《村(社區(qū))“兩委”干部月度績效考核管理辦法》,,差異化發(fā)放績效,激發(fā)鎮(zhèn)村干部干事創(chuàng)業(yè)熱情和工作激情,。

強化作用發(fā)揮,,建強實用人才“強雁”隊伍。圍繞六衖村鄉(xiāng)村旅游項目建設,,六衖“石頭部落”被批準為3A級旅游景區(qū),,成為周邊地區(qū)群眾旅游“打卡”新去處。伴隨中共黃山區(qū)委黃山游擊隊黨性教育基地,、村史館,,高空滑索、喊泉等體驗項目逐漸投入運營,,人流量,、接待量日益增加,2022年以來已接待游客5萬人次,,為更好提升游客對六衖村旅游的體驗感,,建強培養(yǎng)一批滑索安全員、紅色講解員,、民宿管理員,、特色產(chǎn)品銷售員等實用人才,增加就業(yè)崗位,,保障本地村民就業(yè),,帶動村集體和村民大幅增收,,進一步推動鄉(xiāng)村旅游高質(zhì)量發(fā)展。

夯實組織基礎(chǔ),,建強農(nóng)村黨員“群雁”隊伍,。積極開展黨史學習教育,組織開展“我為群眾辦實事”實踐活動,,注重從疫情防控志愿者,、返鄉(xiāng)就業(yè)青年等群體中發(fā)展年輕黨員,進一步突出政治標準,,優(yōu)化農(nóng)村黨員隊伍結(jié)構(gòu),,嚴格政治審查,規(guī)范發(fā)展流程,,嚴把黨員“入口關(guān)”,。采取分類選崗、因崗定責,、動態(tài)管理等方式,,增強黨員責任意識,深化“黨員聯(lián)戶,、網(wǎng)格服務”,,積極宣傳、引導農(nóng)村無職黨員在環(huán)境整治,、基層治理,、鄉(xiāng)村振興、疫情防控等重點工作中主動作為,、履職盡責,,充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。

保障人才儲備,,建強后備干部“雛雁”隊伍,。為加強村級后備力量隊伍建設,完善村級后備干部選拔機制,,著力從畢業(yè)大學生,、致富帶頭人、退役軍人等優(yōu)秀人才中選拔,,保障村后備干部隊伍結(jié)構(gòu)合理,,形成梯次培養(yǎng)的良性格局,不斷為村干部隊伍注入“新鮮血液”,。以定期培養(yǎng),、定時完善、定人幫帶,、定崗鍛煉的培養(yǎng)模式,,使培養(yǎng)的后備干部素質(zhì)高,、水平高、能力強,,同時定期對村級后備干部進行分析研判和調(diào)整優(yōu)化,,健全后備干部思想?yún)R報、談心談話,、交流述職,、結(jié)對聯(lián)系等制度,及時了解掌握后備干部的思想動態(tài),,切實提升后備干部能力素質(zhì),。