[ 字體:大 中 小 時(shí)間:2024-02-02 15:18 稿源:環(huán)峰鎮(zhèn)黨委 作者:閔浩然 ]
近年來(lái),環(huán)峰鎮(zhèn)高度重視基層黨務(wù)工作者隊(duì)伍建設(shè),在選齊配強(qiáng)、黨務(wù)培訓(xùn)、監(jiān)督管理等環(huán)節(jié)持續(xù)發(fā)力,著力建設(shè)一支黨性強(qiáng)、業(yè)務(wù)精、素質(zhì)高的黨務(wù)工作者隊(duì)伍。
聚焦“選”,優(yōu)化結(jié)構(gòu)質(zhì)量。堅(jiān)持高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)把入口關(guān),從優(yōu)秀村“兩委”干部、后備干部中選拔工作突出、群眾認(rèn)可、黨委評(píng)優(yōu)的專職黨務(wù)工作者。全鎮(zhèn)共配備專職黨務(wù)工作者50名,其中35歲及以下31名,大專及以上學(xué)歷46名,隊(duì)伍的年齡結(jié)構(gòu)和學(xué)歷結(jié)構(gòu)進(jìn)一步優(yōu)化。結(jié)合實(shí)際、因地制宜,將村(社區(qū))、機(jī)關(guān)、非公企業(yè)等黨支部科學(xué)劃分7個(gè)小組,在小組內(nèi)推選出1名熟悉黨務(wù)工作的“老黨務(wù)”擔(dān)任組長(zhǎng),鎮(zhèn)組織部門(mén)安排1名工作人員,實(shí)行“1+1”結(jié)對(duì)模式,定期開(kāi)展互查互學(xué),發(fā)揮“傳幫帶”作用,常態(tài)化發(fā)現(xiàn)和解決一批黨建工作實(shí)際問(wèn)題,形成“互學(xué)互比互促”的濃厚氛圍。
聚焦“育”,筑牢能力基礎(chǔ)。將黨務(wù)工作者培訓(xùn)納入黨員干部教育培訓(xùn)計(jì)劃,科學(xué)定制“線上+線下”相結(jié)合培訓(xùn)方式,充分利用各級(jí)先鋒網(wǎng)、公眾號(hào)、學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)APP、電教遠(yuǎn)教站點(diǎn)的豐富內(nèi)容強(qiáng)化線上培訓(xùn)學(xué)習(xí)。同時(shí)采用“一月一主題”,按月召開(kāi)黨建工作例會(huì)暨黨務(wù)培訓(xùn)會(huì),針對(duì)黨務(wù)工作“剛需”,精心謀劃培訓(xùn)內(nèi)容,通過(guò)理論培訓(xùn)、觀看視頻、查閱資料等方式,有序推進(jìn)基礎(chǔ)黨務(wù)知識(shí)、發(fā)展黨員、“三會(huì)一課”、主題黨日等黨建重點(diǎn)任務(wù)落實(shí)。2023以來(lái),共召開(kāi)基層黨務(wù)工作者培訓(xùn)班8次、黨員發(fā)展專題培訓(xùn)2次。
聚焦“管”,激發(fā)擔(dān)當(dāng)作為。創(chuàng)新“一月兩清單三審查”機(jī)制,每月印發(fā)工作清單、學(xué)習(xí)清單,為基層黨務(wù)工作提供依據(jù)。通過(guò)每月小組內(nèi)開(kāi)展互查、由鎮(zhèn)組織部門(mén)人員牽頭審查、縣級(jí)按季度進(jìn)行抽查,強(qiáng)化目標(biāo)考核,持續(xù)掌握黨務(wù)工作者作用發(fā)揮情況。全面梳理各村(社區(qū))黨建工作存在的問(wèn)題,及時(shí)通報(bào)、發(fā)放督辦函,督促落實(shí)整改。2023年開(kāi)展黨務(wù)工作指導(dǎo)檢查4輪,梳理問(wèn)題110個(gè)。同時(shí)將基層黨建工作納入村(社區(qū))日常考核12次,強(qiáng)化結(jié)果運(yùn)用,作為年度村級(jí)綜合考評(píng)及個(gè)人考核重要依據(jù),以及提拔任用、選先評(píng)優(yōu)的重要參考依據(jù),進(jìn)一步激發(fā)黨務(wù)工作者干事創(chuàng)業(yè)熱情。