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為進一步激發(fā)基層黨建工作活力，環(huán)峰鎮(zhèn)聚焦教育培訓、隊伍建設、業(yè)務工作、經驗交流等方面，著力強化黨務干部能力提升，全面推進基層黨建工作提檔升級。

聚焦教育培訓實用化，夯實基礎提質量。定期發(fā)布學習內容，以學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神和黨的二十屆三中全會精神為重點，每月由專人整理最新學習重點，集中推送學習，進一步推動基層黨務工作者強化理論武裝、堅定理想信念、錘煉黨性素養(yǎng)。定期開展業(yè)務培訓，通過月度考核結果綜合分析基層黨務工作者的需求，按照“缺什么補什么”“差什么學什么”原則，每月對黨員發(fā)展、黨建引領信用村、皖美紅色物業(yè)等工作進行針對性培訓，全面提升黨務工作者履職能力和業(yè)務能力。2024年以來，已發(fā)布學習清單11期，召開黨建工作例會暨業(yè)務知識培訓會8次。

聚焦隊伍建設專業(yè)化，選優(yōu)配強激活力。完善管理機制，印發(fā)《環(huán)峰鎮(zhèn)黨務工作者管理暫行辦法》，實行黨務工作者調整鎮(zhèn)黨委備案管理制度，明確專職黨務工作者工作標準，確保黨務工作者隊伍整體穩(wěn)定。明確專人負責，由各黨（總支）支部副書記分管黨建工作，選任綜合能力較強的黨員作為專職黨務工作者，有條件的黨支部配備兼職黨務工作者，保證工作銜接有序。加強激勵措施，對工作能力較強、表現(xiàn)突出的黨務工作者優(yōu)秀推薦市、縣“兩優(yōu)一先”。全鎮(zhèn)149個黨支部共有專職黨務工作者51人，兼職黨務工作者31人。

聚焦黨建工作標準化，取長補短務實效。開展分類指導，鎮(zhèn)黨建辦工作人員按類別分組指導村、社區(qū)、機關、非公及社會組織黨組織黨務工作，實現(xiàn)業(yè)務指導全覆蓋，及時對黨務工作者開展答疑解惑，對組織生活記錄不完善不規(guī)范相關問題，及時提出修改完善建議。落實工作重點，以基層黨建標準化、規(guī)范化建設為抓手，印發(fā)《環(huán)峰鎮(zhèn)2024年黨的建設工作要點》，細化全年基層黨建工作重點任務清單七大類51條舉措，按月印發(fā)《黨建重點工作清單》，逐月調度，督促黨務工作者逐項落實，鎮(zhèn)黨建辦工作人員通過定期走訪指導、查閱資料等方式，全面掌握黨建工作完成落實情況，確保考準考實黨務工作者工作表現(xiàn)。

聚焦經驗交流常態(tài)化，對標對表找差距。座談會交流，充分利用述職會、重點工作會、業(yè)務培訓會等，積極組織黨務工作者就黨建工作中的好經驗、好做法進行業(yè)務交流，進一步創(chuàng)新工作思路想法，形成先進帶后進的良好局面，有效推動黨建工作水平全面提升。組織現(xiàn)場觀摩，定期組織黨務工作者開展觀摩學習活動，進一步查擺差距、學習借鑒先進做法和特色亮點，營造“比學趕超”的良好氛圍。開展業(yè)務比武，舉辦基層黨組織書記“擂臺比武”、集體經濟項目“賽場比馬”等活動，鼓勵年輕黨務工作者參與微宣講競賽，交流工作經驗和體會，展現(xiàn)干事創(chuàng)業(yè)的奮進熱情，推動黨務工作者凝心氣、鼓干勁、增動能。（審核：李林）