[ 字體:大 中 小 時間:2022-01-26 16:56 稿源:含山縣 作者:汪麗麗 ]
含山縣擴(kuò)大人才專項資金規(guī)模,投入1億元用于人才引進(jìn)、培養(yǎng)、使用、激勵等工作,并于近日印發(fā)《關(guān)于進(jìn)一步吸引人才促進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的若干措施(試行)》,重點圍繞鼓勵就業(yè)、支持創(chuàng)業(yè)、完善服務(wù)3個方面,提出7條符合含山縣實際、具有可行性和社會價值的創(chuàng)新舉措。
引才獎補(bǔ)“加碼”。該縣緊抓適用型人才的重點,將人才獎補(bǔ)對象擴(kuò)大到來含就業(yè)創(chuàng)業(yè)的大中專畢業(yè)生及初級工以上技能型人才,補(bǔ)貼時限最長可達(dá)10年,可同時享受安家補(bǔ)貼、購房補(bǔ)貼或租房補(bǔ)貼等優(yōu)惠政策。
鼓勵創(chuàng)業(yè)“升級”。對來含投資300萬元以上創(chuàng)新型企業(yè)的各類人才,按固定資產(chǎn)投資的10%,給予最高100萬元資助,兩年內(nèi)達(dá)到規(guī)模以上的,給予50萬元獎勵;初次創(chuàng)立并正常運營1年以上的,給予5萬元獎勵;同時疊加享受人才引進(jìn)相關(guān)優(yōu)惠政策。
服務(wù)保障“添彩”。開通人才就醫(yī)綠色通道,提供預(yù)約診療和導(dǎo)醫(yī)服務(wù);按對等原則優(yōu)先安置來含重點企業(yè)就業(yè)的本科及以上人才的配偶、子女入學(xué);遴選優(yōu)秀企業(yè)家和優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人外出研學(xué),評選縣級優(yōu)秀企業(yè)家和優(yōu)秀職業(yè)經(jīng)理人,授予榮譽(yù)稱號并分別給予每人5萬元、3萬元獎勵。